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立德树人 传承创新——校党委开展德育工作调研

发布日期:2019-06-27

 

 

       2019年6月22日,在校党委书记陈强的带领下,学校党委、关工委及德育工作主管部门的负责人前往商务管理系德育教研组开展工作调研。党委副书记、工会主席黄玮、关工委老同志杜孟镛、章明光、蒋国民、朱增蕴,校长助理张勤,商务管理系党支部书书记杨钧和德育教研组教师一同参加了调研。 

       德育组教师对如何开展德育工作和存在的问题展开了广泛的讨论。组长廖敏用数据说话,展示了德育教师的工作成果。大家讨论后,认为德育工作要认清大环境、小环境、外环境和内环境,帮助学生培养边界感。要把时政知识与德育课相结合,要处理好德育课程三大矛盾,即量与质矛盾、知行合一矛盾、时政与教材的矛盾。最后要调动学生积极性,将德育工作融入到课外活动中去。

     关工委的老同志们也为德育工作提出很多宝贵的建议。要严抓“立德树人”根本任务,积极学习总书记系列讲话精神,积极探索德育教学方法,讲好德育故事。德育教师要跟进时代,利用好各种平台加强学习,把当前形势和德育结合起来,改革德育课堂、讲好信校故事,培养有文化自觉的中职生。要发挥团队力量,关心教师成长。德育课要抓住“正”、“高”和“根”三个关键字 ,创建学生时政社团,完善德育调研机制。

   黄玮表示,本次调研活动讨论热烈,由小及大,既接地气,又有很强的时代感。同时指出当下机并存,德育教师要抓住机遇,努力学习,落实“立德树人”的根本任务。

    陈强对本次调研活动的成果给予高度评价。他指出当下要集中解决的问题是做好未来的德育工作。德育教师要努力学习习近平总书记在学校思想政治理论课教师座谈会的讲话精神,严于律己,始终坚持履行“立德树人”的根本使命,在课堂中弘扬历代信校人的马文化精神,不忘初心,牢记使命,扎实做好德育工作。调研活动要常态化、制度化,规模化,德育工作者要多交流多沟通,促进德育工作健康发展。

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